マイナビエージェントの評判・口コミ|利用者の本音を徹底解説

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この記事のまとめ
転職サイトは複数登録が基本
効率的な転職は転職エージェントに登録
最初に登録するならdoda
求人数20万件以上。スカウト機能あり!全年代◎
高年収狙うならリクルートエージェントも。
└質の高い求人が豊富!非公開求人多数
「マイナビエージェントに登録して失敗しない?」
「マイナビエージェントと他の転職サイトの違いは何?」

このような疑問をお持ちの方も多いのではないでしょうか。

信頼できる転職サイトかわからない状態で登録するのは不安ですよね。
この記事では、
・マイナビエージェントの利用者のリアルな口コミや評判
・マイナビエージェントに登録するメリット・デメリット
などご紹介します。

この記事を読めば、あなたがマイナビエージェントに登録するべきかどうか判断できるようになるので、ぜひ最後まで読んでみてください。

すべてWebからカンタン登録

doda

doda

公式サイト→

20万件以上の求人!
キャリアや年収診断など多数
待っているだけでスカウトも
求人数 約200,000件
※2023年3月時点
総合評価 4.9/5.0

リクルートエージェント

リクルートエージェント

公式サイト→

非公開求人が豊富!
転職支援実績が豊富
求人数 634,427件
※2023年3月30日時点
総合評価 4.7/5.0

パソナロゴ

パソナ
キャリア

公式サイト→

年収アップ率67. 1%!
女性の転職にも強い
求人数 約34,000件
※2024年2月時点
総合評価 4.5/5.0

ワークポートロゴ

ワークポート

公式サイト→

IT・Web業界や営業職に強い
転職決定人数50万人以上
求人数 約94,000件
※2024年2月時点
総合評価 4.3/5.0

記事の目次

マイナビエージェントの特徴と他サービスの比較

まずはマイナビエージェントの会社概要や対応地域、他のサービスとの違いをご説明します。
さきにマイナビエージェントの口コミを知りたい方はこちら。
>>マイナビエージェントの評判・口コミを見る

マイナビエージェントの基本情報

※マイナビのプロモーションを含みます。
マイナビエージェント

会社名 株式会社マイナビ
有料職業紹介事業 許可番号 13-ユ-080554
拠点 北海道・青森・岩手・
宮城・秋田・山形・福島・
東京・神奈川・千葉・
埼玉・茨城・栃木・群馬・
山梨・長野・新潟・富山・
石川・福井・愛知・静岡・
岐阜・三重・大阪・兵庫・
京都・滋賀・奈良・広島・
和歌山・岡山・鳥取・
島根・山口・香川・愛媛・
高知・徳島・福岡・佐賀・
長崎・熊本・大分・宮崎・
鹿児島・沖縄
主な求人職種 SE・システムエンジニア、機械/電気・電子/素材等、営業職、医療系専門職、コンサルタント/監査法人/士業関連、金融専門職、不動産専門職、クリエイティブ、経営/企画/管理/事務、販売/サービス、建設設計/土木/プラント/設備等、その他職種など
公式サイト https://mynavi-agent.jp/

マイナビエージェントの特徴

マイナビエージェントの特徴

  • 20代の転職に強い
  • 幅広い職種に対応
  • 認知度が高い

マイナビエージェントは、株式会社マイナビが運営する総合転職サイトです。

全国に拠点を構え、各拠点には法人営業担当者を配置し、その地域の各企業との接点を作り続けています。多種多様な職種を取り扱っているので、日本全国どの地域でもどんな職種でも対応することができます。

それもやはり株式会社マイナビの認知度が高いことが理由であると言えます。
株式会社マイナビにはマイナビエージェント以外にも各職種に特化したサービスや、その他にも情報サービスなど多岐にわたって事業を展開しているので、「マイナビ」を耳にすることも多いです。

認知度が高いことで、人材紹介のオファーも多く、これまで築いてきた信頼と実績によって得られる求人数です。

プライバシーマークや職業紹介優良事業者の認定を取得しており、安心して登録することができます。

マイナビエージェントの口コミからわかる登録のメリット

マイナビエージェントの口コミを調べてみると、以下のようなメリットがあることがわかりました。

  • 転職サポートが手厚い
  • 求人票からはわからない情報を教えてくれる
  • 幅広い視野で転職活動できる

転職サポートが手厚い

マイナビエージェントのキャリアアドバイザーによる転職サポートは手厚いと定評があります。

求職者の話をしっかり聞き、それに合わせた求人紹介はもちろんのこと、自分では思っていなかった他の方向性を提案してくれることもあります。

求人紹介以外にも、履歴書の添削や面接対策もしてくれるので、書類選考通過率は高くなります

求人票からはわからない情報を教えてくれる

マイナビエージェントでは、求人票を見るだけではわからない情報も教えてくれます。
求職者の転職サポートをするキャリアアドバイザーとは別に、マイナビエージェントには企業担当アドバイザーがいます
この企業アドバイザーが各企業とやり取りをすることで、現場の声やリアルな情報を集め、独自でリサーチしています。
その情報を教えてくれるので、入社してからのミスマッチも起こりにくくなります

幅広い視野で転職活動できる

マイナビエージェントが取り扱っている職種は多種多様で総合型転職サイトと言えます。

そのため、決まった職種に限定せずにいろいろな方向性を考えることができます。
方向性が決まっていなくてもキャリアアドバイザーと話しながらじっくり進めることもできます。

また、マイナビグループには専門職に特化した転職サポートをしてくれる専門サイトも運営しているので、特定の業界に特化したサポートを受けることもできます。

口コミアイコン
Fさん
相談される人みんなに言ってますが
・リクルートエージェント
・JACリクルートメント
・マイナビエージェント
が使って感触良かったエージェントでしたね
後は基本的に職務経歴書の書き方とか自己PRの仕方は全てエージェントがタダで懇切丁寧に教えてくれるので、兎に角早くいきましょう!

出典:twitter

口コミアイコン
Tさん
転職エージェント【マイナビエージェン】を利用して
良かった点・メリットは
✅多様な求人の種類
✅キャリアアドバイザーの人柄
✅20代に特化した転職支援サービスあり求人の種類が多く、転職活動初心者の方、
特に20代で転職を考えている方にはおすすめの転職支援サービスです

出典:twitter

口コミアイコン
Aさん
前職に1年しか在籍しなかったため転職は大変不安でしたが、良いコンサルタントに出会うことが出来たので、無事転職活動に成功出来たと思います。
自分が考えていなかったような業界の求人をくださったり、「1年で辞めて不安な方というのは他にも沢山いるので安心してください」と優しく接してくださったりと、大変感謝しています。

出典:アンケート

マイナビエージェントは最悪?口コミからわかるデメリット

マイナビエージェントの口コミを調べてみると以下のようなデメリットがあることがわかりました。

  • 転職の意思が薄いと取られると紹介してもらえない
  • キャリアアドバイザーのあたりはずれがある

転職の意思が薄いととられると紹介してもらえない

「それほど難しい条件を出していないのに紹介してもらえなかった」といった紹介されずにメールで簡単に断られたというケースがあります。

最初の申し込みの段階で「あとで詳しく話せばいいよね」と簡単に入力を済ませて申し込みをした場合、転職の意思が薄いと取られて紹介されずに終わってしまいます。
少なくとも、申し込みに必要な項目はこと細かに記載するようにしてください

キャリアアドバイザーのあたりはずれがある

マイナビエージェントだけに限らずどの転職サイトでも担当者のあたりはずれはありますが、マイナビエージェントは規模が大きいため、キャリアアドバイザーの数も多く、その可能性が上がることもあります。

マイナビエージェントのキャリアアドバイザーが悪いということではなく、担当するキャリアアドバイザーによっては新人といった経験の少ない人の場合もあるので、都合が悪ければ担当者を変更してもらいましょう

口コミアイコン
Mさん
求人大量に紹介してもらえると思って登録したのですが、結局私の希望条件に合う求人は今のところないと言われてしまい、転職活動が全く進みませんでした。
広告であんなに求人を紹介してくれる感が出ているのに...残念です。

出典:アンケート

口コミアイコン
Wさん
登録時に記載した条件が、これだけで判断できるのか?と正直に思うような内容でした。
しかも何日も待っているのに全然連絡がこないので、転職サイトって結局いくつも登録しておかないと全然仕事探しが進まないなと思いました。

出典:アンケート

口コミアイコン
Eさん
登録したものの、ほとんど使わず記憶がないエージェントです。確か、Rとか他社と比較すると求人の量・質ともに低かった気がします。
紹介してもらったものの応募も一切してないので、サポート体制がどうかはわからなりません

出典:アンケート

マイナビエージェントはこんな人におすすめ

マイナビエージェントはこんな人におすすめ

  • 20代で転職を考えている人
  • 転職が初めての人
  • 幅広く転職活動をしたい人

マイナビエージェントは総合型の転職サイトですが、その中でも若い人に人気のIT業界に強く、また第二新卒の求人も多くあります
そのため、20代で転職を考えている人にはおすすめの転職サイトです。

また、キャリアアドバイザーの転職サポートが手厚いので、転職が初めてでどのように進めていけばわからない人も安心して転職活動することができます。

「どんな職種に転職しようか」「自分にはどんな仕事が合っているか」と悩んでいる人もキャリアアドバイザーに相談すれば親身になって考えてくれます。
さまざまな職種を取り扱っているので、選択肢の幅は広く、いろんな方向性も可能です。

マイナビエージェント以外におすすめの転職サイト

一般的な職種の転職では1つの転職サイトを使うよりも複数の転職サイトを併用することが重要です。
マイナビエージェントと併用して転職活動を成功させてください。

1.doda

総合評価★5.0/5.0
doda

こんな方におすすめ

  • 充実したサポートを受けたい
  • マイペースに転職したい
  • たくさんの求人を比較したい

dodaは、どんな年代の方にもおすすめできる転職サイトです。

さまざまな業種の求人があり、求人掲載数は業界最大級を誇ります。
中でも、エンジニア業界の求人が約40,000件(2024年3月時点)と、同サイト内では最も多くエンジニア業界への転職を考えている方には特におすすめのサービスです。

また、専門の転職アドバイザーが各個人に向いている求人をある程度絞り込んで提案をしてくれるため、転職する業界へ迷いのある方や、何が向いているかわからないといった方にもおすすめです。
>>公式サイトを見る

求人数 約200,000件(非公開求人を含む)
※2023年3月時点
対応エリア 全国対応
北海道・青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島・東京・神奈川・千葉・埼玉・茨城・栃木・群馬・山梨・長野・新潟・富山・石川・福井・愛知・静岡・岐阜・三重・大阪・兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山・広島・岡山・鳥取・島根・山口・香川・愛媛・高知・徳島・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
公式サイト https://doda.jp/
口コミアイコン
30代男性
サポートの手厚さがすごいです。
今まで出会ったどんな人よりも、親切に対応してくれる方だったと思います。
これまで面接に対して不安しか感じていませんでしたが、dodaのおかげで面接が楽しみになりました。

(出典:自社調べ)

(出典:公式サイト


関連記事:
doda(デューダ)の評判・口コミ

2.リクルートエージェント

総合評価★5.0/5.0
リクルートエージェント

こんな方におすすめ

  • 転職する企業に迷いがある方
  • 時間がなく転職活動がしづらい方
  • 自身の強み、キャリア相談までしたい方

リクルートエージェントは株式会社リクルートが運営する、転職エージェントです。

転職支援実績が豊富にあるノウハウで、それぞれの業界に精通したアドバイザーが転職をサポートします。また、非公開求人数も業界トップクラスなので、ほかのサイトで見つからないような求人情報が見つかる可能性があります。

面接時間などの融通も効きやすいため、忙しく転職活動の時間が取れないという方にもおすすめです。
>>公式サイトを見る

求人数 求人数:634,427件
※2023年3月30日時点
対応エリア 北海道・青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島・東京・神奈川・千葉・埼玉・茨城・栃木・群馬・山梨・長野・新潟・富山・石川・福井・愛知・静岡・岐阜・三重・大阪・兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山・広島・岡山・鳥取・島根・山口・香川・愛媛・河内・徳島・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄・その他海外
公式サイト https://www.r-agent.com/
口コミアイコン
20代女性
とにかく求人数が多い転職エージェントだと思います。
業界で一番有名な転職エージェントという印象があったので、イメージ通りの質が高いサービスだなと感じました。
ほぼ毎日ペースで求人が紹介されるので、転職活動の効率がかなり上がったと思います。

(出典:自社調べ)

(出典:公式サイト


関連記事:
リクルートエージェントの評判・口コミ|登録前に確認すべきポイント

3.ワークポート

総合評価★4.9/5.0
ワークポート

こんな方におすすめ

  • ゲーム業界への転職を考えている方
  • 業界専門のコンシュルジュのサポートが欲しい方
  • 完全無料で転職したい方

ワークポートは、転職決定人数が多いの実績※を持つ転職エージェントです。

特にゲーム業界での転職に強く、同業界での実績が多いことが特徴です。
その他にも各業種に対応した専門のコンシュルジュが在籍しており、各業界への転職をサポートしてくれます。

個人の可能性を最大限に引き出し、希望を第一に考えた転職サポートで、満足のいく転職活動をすることが可能です。

また、面接や書類作成も個別にアドバイスを受けられるので、苦手意識のある面接などへのサポートも充実しています。

※公式サイトより

>>公式サイトを見る

求人数 約94,000件
※2024年3月時点
対応エリア 北海道・青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島・東京・神奈川・千葉・埼玉・茨城・栃木・群馬・山梨・長野・新潟・富山・石川・福井・愛知・静岡・岐阜・三重・大阪・兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山・広島・岡山・鳥取・島根・山口・香川・愛媛・河内・徳島・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
公式サイト https://www.workport.co.jp/
口コミアイコン
20代女性
新卒の転職活動で失敗してゲーム紹介には入れなかったことをずっと後悔していました。
今回転職という形を通してゲーム業界に入りたいと思い、業界に強みがあるワークポートを使いました。
担当者の方も未経験からゲーム業界に転職した経験があったようなので、アドバイスに説得力を感じました。

(出典:自社調べ)

(出典:公式サイト


関連記事:
ワークポートの評判・口コミ|求人や担当者の特徴を調査

4.リクルートダイレクトスカウト

総合評価★4.8/5.0
リクルートダイレクトスカウト

こんな方におすすめ

  • 担当のコンサルタントを選びたい方
  • スカウトされることで転職したい方
  • 年収800万~2,000万円のハイクラスの求人希望の方

リクルートダイレクトスカウトはリクルートが運営するヘッドハンティング型の転職サイトです。
年収800万~2,000万円のハイクラスの求人に特化しています。

リクルートダイレクトスカウトは登録においては完全無料ですべてのサービスを受けることができます。さらに、担当となるヘッドハンターをプロフィールを参考にして自分で選び、指名することができます。
そのため、「担当者と合わない」「サポートしてもらうのは不安」と言ったような問題は起こりにくくなっています。

登録すると、後は匿名レジュメを見たヘッドハンターからのスカウトを待つだけです。
自分で探すよりも意外な求人に出会えることもあります。

ハイクラス求人は一般公開されないことも多いので、ハイクラスの求人に特化したリクルートダイレクトスカウトのヘッドハンターだからこそ非公開の求人のスカウトがあることもあります。
>>公式サイトを見る

求人数 約256,000件
※2024年3月時点
対応エリア 北海道・青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島・東京・神奈川・千葉・埼玉・茨城・栃木・群馬・山梨・長野・新潟・富山・石川・福井・愛知・静岡・岐阜・三重・大阪・兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山・広島・岡山・鳥取・島根・山口・香川・愛媛・高知・徳島・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄・中国・韓国・香港・シンガポール・オーストラリア・アメリカ・カナダ・ヨーロッパ
公式サイト https://directscout.recruit.co.jp/
口コミアイコン
40代男性

年収アップを目指す方に非常におすすめです。
リクルートダイレクトスカウトからは、大手企業や外資系企業からスカウトが来ることもあり、幅広い選択肢を持って転職先を選ぶことができました。
担当者も自分から指名して選べるので、ストレスなく転職活動をすることができました。

(出典:自社調べ)

(出典:公式サイト

関連記事:
リクルートダイレクトスカウトの評判・口コミ|登録前に確認すべきポイント

5.パソナキャリア

総合評価★4.7/5.0
パソナキャリア

こんな方におすすめ

  • 初めての転職の方
  • 安心して転職をしたい方
  • 経験や実績を活かしたい方

パソナキャリアオリコン顧客満足度調査・転職エージェントで4年高評価※の転職エージェントサービスです。

求人数は非公開を含めて50,000件以上過去の取引実績企業28,000件以上といった豊富な実績が特徴で、過去460,000人の転職を成功させてきたノウハウから、転職後の年収アップ率67.1%を誇ります。

様々な業種の転職に対応しており全国エリアに対応しているので、比較的気軽にサービスを利用しやすく、実績をもとに確実に安心して任せられるエージェントを探している方にお勧めです。

※公式サイトより

>>公式サイトをみる

求人数 約34,000件
※2024年3月時点
対応エリア 北海道・青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島・東京・神奈川・千葉・埼玉・茨城・栃木・群馬・山梨・長野・新潟・富山・石川・福井・愛知・静岡・岐阜・三重・大阪・兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山・広島・岡山・鳥取・島根・山口・香川・愛媛・河内・徳島・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
公式サイト https://www.pasonacareer.jp/
口コミアイコン
20代女性
パソナキャリアはとにかくサポートが手厚いサービスだったという印象です。
転職エージェントだと、求人数が多くてもなかなかサポートまでしっかりしているところは少ない印象だったので、良い方に担当してもらえてよかったです。

(出典:自社調べ)

(出典:公式サイト


関連記事:
パソナキャリアの評判・口コミ|利用者への調査で分かった実態を解説

ここでは5つの転職サイトをご紹介しました。
もっと多くの転職サイトを見て比較したい方は、以下の記事もご覧ください。
転職サイトおすすめランキング|専門家が年代・目的別に徹底比較
転職エージェントおすすめランキング|評判をもとに徹底比較

マイナビエージェントの登録から転職成功までの流れ

マイナビエージェントへの登録方法から転職成功までの流れをご紹介します。
登録は無料でできますので、ぜひ登録してみてくださいね。

1.無料申し込み

公式サイトから無料で申し込みできます。
登録は簡単で出てくる内容に従って入力すれば3分で完了!

お申し込み後にメールか電話でマイナビエージェントから連絡がきます。

>>マイナビエージェントの登録ページはこちら

登録時の入力情報

  • 現在の状況
  • 転職希望時期
  • 経験社数
  • 希望勤務地
  • 前職の勤務先の業種
  • 前職の勤務先の職種
  • 性別
  • 生年月日
  • お名前
  • 現住所
  • 電話番号とメールアドレス
  • 最終学歴の学歴区分
  • 最終学歴
  • 前職の勤務先での雇用形態
  • 前職の勤務先での年収
  • 前職の勤務先の企業名と勤務期間
  • 希望年収
  • 希望業種
  • 希望職種
  • 前職の勤務先での職務内容
  • 当サイトにアクセスしたきっかけ

2.面談

面談は対面でもWebでも可能です。

キャリアアドバイザーによるヒアリングがあります。
転職の条件など希望をしっかり伝えましょう。

3.求人紹介

ヒアリングで得た情報を参考にキャリアアドバイザーがあなたに合った求人を紹介します。

4.応募

紹介された求人を気に入ったなら応募します。
応募書類はキャリアアドバイザーが添削・アドバイスしてくれます。

5.面接

面接対策もしてもらえるので、面接が苦手な人も安心です。

6.内定・入社

条件交渉や入社日の調整はキャリアアドバイザーが代わってしてくれます。

マイナビエージェントを120%活用するための4つのポイント

ここからはマイナビエージェントを利用して失敗しない転職活動を進めるためのコツをお伝えします。
ただお仕事を紹介してもらうだけではなく、しっかり活用して後悔しない転職をしてくださいね。

推薦書も見せてもらう

マイナビエージェントから応募した施設には、あなたが作成した書類と主に推薦書が送られます。
書類を送ったのに全然書類選考が通らない場合は、ひどい推薦書になってしまっている可能性も。

書類選考に進む際には、自分の強みが伝わる内容になっているか一度内容を確認させてもらいましょう。

条件を固めすぎない

希望条件を固めすぎると、紹介される求人数が減ってしまいます。
マイナビエージェントの担当者に希望条件を伝えるときには、どうしても叶えたい条件とできれば叶えたい条件をわけて伝えると効果的です。

ある程度幅をもって転職先を紹介してもらうと安定して転職活動を進められますよ。

急かされても流されない

転職サイトは企業から手数料を受け取ることで求職者に無料でサービスを提供できています。
あなたがマイナビエージェント経由で転職を成功させることが売上につながります。

そのためキャリアアドバイザーによっては、できるだけ早く転職活動を進めようと急かしてくる可能性も。
もし急かされたとしてもしっかり自分が行きたい方向性とあっているかを考え、流されないようにしましょう。
断る理由をしっかり伝えておけば、キャリアアドバイザーとどんどん方向性が統一されていきます。

マイナビエージェント以外の転職サイトも併用する

転職活動を進める上では、2〜3社の転職サイトへの登録がおすすめです。

複数の転職サイトに登録すると
・より多くの求人に出会える
・担当者の相性を比較できる
・選考対策をしっかりできる
などのメリットがあります。

登録は1分程度で完了しますので、おすすめの転職サイトからいくつか登録してみてくださいね。
>>おすすめ転職サイトを見る

マイナビエージェントによくある疑問

マイナビエージェントは無料で使える?

無料で使えます。

お仕事と求職者がうまくマッチして採用が決まると企業側から採用手数料を受け取る仕組みのため、求職者は無料で利用できます。

正社員以外のお仕事もある?

マイナビエージェントは正社員転職に特化しているため、派遣のお仕事などの取扱いはありません。

派遣のお仕事も視野に入れている方は、派遣会社にも登録しておくと便利です。
数ヶ月派遣として働いた後、両者の合意があれば正社員として採用される紹介予定派遣もあります。
>>おすすめ派遣会社ランキング|口コミから厳選

どんな会社が運営している?

マイナビエージェントは株式会社マイナビが運営している転職サイトです。
株式会社マイナビは様々なジャンルごとに特化したサイトを運営しており、人材紹介業を中心に進学情報といった生活に関わる情報サービスも展開しています。
社名であるマイナビは「わたしの(=マイ)ナビゲーター(=ナビ)になりたい」という思いが込められています。
気がつけば身近にマイナビがあって自然と生活に溶け込んでいることを目指している会社です。

マイナビエージェントの拠点はどこ?

マイナビエージェントは以下に拠点を構えています。

全国の拠点一覧
京橋オフィス
東京都中央区京橋3-7-1 相互館110タワー4F/9F/10F
新宿オフィス
東京都新宿区新宿四丁目1番6号JR新宿ミライナタワー 24F神奈川支社
神奈川県横浜市西区南幸一丁目1番1号JR横浜タワー 18F北海道支社
北海道札幌市中央区北二条西三丁目1番地20号
札幌フコク生命越山ビル 9F

宮城支社
宮城県仙台市青葉区中央一丁目6番35号
東京建物仙台ビル7F

名古屋支社
愛知県名古屋市中村区名駅4-7-1
ミッドランドスクエア9階

京都支社
京都府京都市下京区四条通り烏丸東入長刀鉾町10
京都ダイヤビル 7F

大阪支社
大阪府大阪市北区大深町4番20号
グランフロント大阪タワーA 30F

兵庫支社
兵庫県神戸市中央区御幸通七丁目1番15号
三宮ビル南館 9F

福岡支社
福岡県福岡市博多区博多駅中央街8番1号
JRJP博多ビル7階

マイナビエージェントの退会方法は?

過去にキャリアアドバイザーと面談したことがある人はキャリアアドバイザーに直接、退会の旨を伝えてください。
確認のうえ、改めてキャリアアドバイザーから連絡があるのでそれをもって完了します。

キャリアアドバイザーと面談をしたことがない人は下記の必要事項をprivacy-info@mynavi.jpに送信してください。

件名:退会または個人情報削除 のどちらかをご記入ください

1.ご登録氏名(必須):
2.生年月日(必須):
3.ご登録メールアドレス(必須):
4.ご登録電話番号(必須):

5.退会・削除理由(下記より選択してください)
a) 転職先が決まったため(人材紹介会社経由 or 自己応募)
b) 転職活動をとりやめたため
c) 有益なサービスが受けられなかったため
d) 誤って登録をしてしまったため
※今後のサービス向上のため、ご登録頂いた際のサイト名称やURLについてお知らせください

6.退会のみ希望/登録情報の削除を希望
※どちらかを選択してください

「退会」とは情報は残るが、マイナビエージェントから連絡は来なくなります。
「登録情報の削除」は退会手続きと同時に登録情報が完全に削除されます。
今後マイナビエージェントを利用する可能性があると思われる人は、退会の手続きをしていた方が次回利用する際の手間が省けます

マイナビエージェントの評判・口コミまとめ

この記事ではマイナビエージェントの基本情報や評判・口コミに加え、登録するメリット・デメリットをご紹介しました。

マイナビエージェントはあなたの希望条件が叶う転職先を紹介してくれますので、転職を考えている方は登録してみてくださいね。

参考文献
厚生労働省
転職活動を始めてから直前の勤め先を離職するまでの期間
職業紹介事業の概要
平成27年転職者実態調査の概況
労働市場における雇用仲介の現状について
今後の労働市場動向について
採用選考に関するアンケート
自己都合による離職の理由別転職者割合
職業生涯を通じたキャリア形成
転職活動の際にキャリア・プランを上手にアピールする方法
しょくばらぼ
おしごとアドバイザー
労働法制の動向

内閣府
多様化する職業キャリアの現状と課題
転職しても不利にならない柔軟な労働市場
ワーク・ライフ・バランスに関する意識調査」結果速報について
第1章グローカル化社会における青少年の生活と意識
雇用WG資料
女性のライフプランニング支援に関する調査結果概要〜30代・40代女性のライフコース選択の希望と現実〜

独立行政法人労働政策研究・研修機構
新型コロナが雇用・就業・失業に与える影響
中高年齢者の転職・再就職調査
就労等に関する若者の意識
入職初期のキャリア形成と世代間コミュニケーションに関する調査
転職市場における人材ビジネスの展開

厚生労働省
大都市圏の早期離職者等と地方の中堅・中小企業とのマッチングを促進するための 新たな取組と 政府等による関連支援策等について

総務省統計局
雇用者(正規・非正規の職員・従業員の動向など)