【最新版】石川県のおすすめ人材派遣会社15選｜登録スタッフ数が多い派遣会社も紹介

国内には4万社以上の派遣会社があり、
なかには信用できない対応をしたり業務停止処分をうけたことのある派遣会社も。

また職種や地域を絞っている企業も多いため、
条件にあった派遣会社を選ぶことが重要です。

そこでこの記事では

• 実績豊富な大手派遣会社
• 石川県に拠点をもつ派遣会社
• 特徴別におすすめの派遣会社

をご紹介します。

石川県の派遣会社選びでお困りの方はぜひご一読ください。

1：石川県の優良人材派遣会社7選

まずは優良派遣事業者に登録されている人材派遣会社を3社ご紹介します。
長い歴史の中で培ってきた確かな実績と信頼、スタッフ教育ノウハウを持つ人材派遣会社です。

1.1:株式会社エー・オー・シー

会社名	株式会社エー・オー・シー
石川県の管轄拠点	〒920-0031　石川県金沢市広岡1丁目3-20ファーストレーベン広岡1・2F
設立年月日	1991年5月8日
資本金	4,800万円

株式会社エー・オー・シーは、1991年創業の人材派遣会社です。半導体・液晶や機械、軽作業など、製造業・工場の派遣求人を数多く保有しています。

同社は、厚生労働省から「優良企業派遣事業者」の認定を受けている人材派遣会社です。スタッフの充実した教育体制はもちろん、赴任費サポートやバス無料送迎など充実した派遣社員の支援制度が高く評価されています。

工場勤務に必要な資格取得費用の全額サポートや入社後のスキルアップ体制も万全です。大手メーカーへの社員雇用実績も豊富で、即戦力として活躍できる人材を確保できます。

1.2:株式会社エー・オー・シー・キャリア

会社名	株式会社エー・オー・シー・キャリア
石川県の管轄拠点	〒920-0031　石川県金沢市広岡1丁目3-20ファーストレーベン広岡1・2F
設立年月日	1991年
資本金	4,800万円

株式会社エー・オー・シー・キャリアは、株式会社エー・オー・シーが運営する人材派遣サービスです。地元企業から大手メーカーまで、20〜30代女性向けの事務職を専門に取り扱っています。

ビジネスマナー研修をはじめ、wordやエクセルといったパソコン基礎講座も開講。登録スタッフのスキルアップ体制が整っているのも、同社の特徴です。

オフィスの一般事務はもちろん、専門知識が豊富で事務処理能力の高い求職者の派遣を強みとしています。即戦力となる、優秀な人材を確保したい企業におすすめです。業務の生産性が向上することで事業が活発になり、組織の成長につながります。

1.3:株式会社ワイズ

会社名	株式会社ワイズ
石川県の管轄拠点	【金沢営業所】 〒920-0027 石川県金沢市駅西新町3-1-10 ニュースビル2F 【開発センター】 〒921-8817 石川県野々市市横宮町12−13 【七尾営業所】 〒926-0821 石川県七尾市国分町ラ27−3 【加賀営業所】 〒922-0423　石川県加賀市作見町ヌ3番地1 【富山営業所】 〒939-8201　富山県富山市花園町1丁目　6番16号 【ワイズテクニカルセンター】 〒921-0000　石川県野々市市徳用1丁目20
設立年月日	1976年
資本金	3,000万円

株式会社ワイズは、石川県を中心に福井や富山を含めた北陸エリアに拠点を構えます。1990年に設立し、人材派遣業、有料職業紹介業、業務請負などを行う地域密着型の人材会社です。

また、地元をよく知る営業マンが多数在籍しています。企業のニーズを的確に把握し、要望に合った人材紹介ができるのも同社ならではの強みです。

入社前の「個人研修プログラム 」や入社時の立会いなど派遣社員のフォローアップ体制も整っています。現場での意見をフィードバックし、個々の成長に合わせた人材育成に力を入れいます。派遣社員が安心して働けるのはもちろん、企業側のマネジメントコストがかからない点も株式会社ワイズに依頼する大きなメリットです。

長い歴史を持つ、石川県の人材派遣会社3社を紹介しました。創業長い歴史を持つ企業は、培った信頼やノウハウなど独自の強みを持っています。

また、独自のスタッフ教育システムが整っているため即戦力となる人材を多く派遣できます。

お仕事をお探しの方におすすめの派遣会社はこちらです。
＞＞人材派遣会社おすすめランキング｜評判・口コミから厳選

2:石川県で短期や単発に強い人材派遣会社5選

石川県での短期や単発に強い派遣会社を紹介します。

2.1:フルキャスト

会社名	株式会社フルキャスト
石川県の管轄拠点	〒920-0869　石川県金沢市上堤町2-37　 金沢三栄ビル9F
設立年月日	1976年7月
資本金	1億23万円

フルキャストは、短期人材サービス業界No.1の人材サービス会社です。長期派遣の依頼も可能で、年間を通じた業務量の変化や繁忙時期に合わせた人材を確保できます。

特筆すべきは、1日や週単位のアルバイト紹介サービスがある点です。最短1日（単位3時間）からスタッフを依頼でき、急な人手不足にも対応できます。

登録スタッフ数は、業界最大級の246万人を誇り短期、長期、大人数などさまざまな要望にも柔軟です。派遣スタッフへの定期面談やフォロー体制、教育体制など、基本教育からスタッフのモチベーション維持を目的としたスタッフマネジメントまで整っています。

2.2:スタッフサービス

会社名	株式会社スタッフサービス
石川県の管轄拠点	〒920-0853 石川県金沢市本町2-15-1　ポルテ金沢6階
設立年月日	1981年11月
資本金	3億円

スタッフサービスは登録者数120万人を誇る業界トップクラスの人材派遣会社です。

多くの優秀な派遣スタッフを抱え、一般事務や営業事務、秘書などのオフィスワークからIT・システム、製造・軽作業、設計・開発、介護・医療まで多様な職種に対応できます。

また、週3～4日勤務や時短勤務など要望にマッチした派遣スタッフを提案してもらうことも可能。「急に人手が足りない！」といったときも、最短5営業日で就業できるスピード対応も特徴の1つです。

さらに、紹介予定派遣サービスも行っているため、直接雇用検討中でも採用コストを大幅に抑えられます。

業務を通じて職場とマッチしているかを検討できることから、ミスマッチのない採用を実現できます。

2.3:リクルートスタッフィング

会社名	株式会社リクルートスタッフィング
近隣の拠点	京都支社：〒600-8411 京都府京都市下京区　烏丸通四条下ル水銀屋町612 四条烏丸ビル 高崎オフィス：群馬県高崎市あら町167 高崎第一生命ビルディング
設立年月日	1987年6月
資本金	3億円

リクルートスタッフィングは、1981年に設立された大手人材派遣会社です。
人材派遣サービス、紹介予定派遣サービスから短期や単発・パート派遣サービス、アウトソーシングサービスを提供しています。

独自のノウハウを構築し、他社が敬遠しがちな短期・単発の派遣サービスも積極的に展開。前営業日の昼12時までに連絡をすれば、翌朝にはスタッフを派遣できるスピードが特徴です。なお、就業場所や業務内容、必要スキルなどによって変化します。

また、長期での派遣サービスにおいて、要望に幅広く対応でき即戦力となるスペシャリストスタッフを多く派遣しています。

2.4:パソナ

会社名	株式会社パソナ
石川県の管轄拠点	〒920-0856　金沢市昭和町16番1号　ヴィサージュ 7階
設立年月日	1998年4月14日
資本金	1億円

パソナは、設立20年以上の大手人材派遣サービスです。長期の人材派遣から短期の人材派遣まで幅広く対応が可能で、必要な期間でスタッフを調整することが可能です。

最短で翌日には人材案内可能で、決定次第、即日就業が可能なため、急な人手不足にも迅速に対応できます。繁忙期の短期的な戦力アップなど人材の流動的な活用が可能であり、パソナの派遣スタッフの高いモチベーションが職場活性化にもつながります。

2.5:マンパワー

会社名	マンパワーグループ株式会社
石川県の管轄拠点	〒920-0853　石川県金沢市本町 1-5-2　リファーレ 13F
設立年月日	1966年
資本金	40億円

マンパワーは、1966年に設立した日本で初めての「派遣会社」です。全国に営業拠点を構え、様々な職種に対応しているため、派遣会社をお探しのどんな方にもおすすめできます。

設立当時は「労働者派遣法」がないため、業務請負の形態で発注依頼に対応していました。50年以上の長い歴史の中で圧倒的信頼を獲得し、大手企業から外資系企業まで多くの企業から派遣依頼を受けるほど深い関係性が構築されています。

様々な職種に精通しており、オフィスワークから営業・販売、IT関連の技術系、メディカル関連など幅広く対応しています。マンパワーでは、スタッフ登録時に入念なインタビューと技能測定を実施。スタッフのスキルや協調性などを十分に把握し即戦力となるスタッフを派遣し、採用コスト・教育コストが削減されます。

また、プロフェッショナル人材を専門領域とするサービスも持っており、各分野での高いスキルを持った「手と人を動かせる」上級経験者の人材派遣も行っているため、プロジェクトの確実な遂行の手段として効果を発揮します。

石川県で短期や単発に強い人材派遣会社を5社ご紹介しました。
人手不足が叫ばれている現在において、短期・単発での人材派遣はニーズが高い反面、敬遠されがちなサービスのため、頭を抱えている方も多いのではないでしょうか。
今回ご紹介した5社は大手人材派遣会社であったり、短期・単発の求人に特化しているという特徴があるため、ご要望に添えるようなスタッフ派遣ができるでしょう。

3:石川県の登録スタッフ数が多い人材派遣会社3選

続いて、登録スタッフ数が多い人材派遣会社を3社ご紹介いたします。

株式会社ライフライン（スピードジョブス）

会社名	株式会社ライフライン
石川県の管轄拠点	本社 石川県金沢市新保本4丁目65-16 スピードジョブズ白山店 石川県白山市横江町　土地区画整理事業施行地区内1街区　イオンモール白山2F
設立年月日	2001年
資本金	1,000万円

株式会社ライフラインは石川県・福井県に拠点を構える北陸エリアに特化した人材派遣会社です。
創業から20年以上の実績と、30,000人以上のマッチング実績があり、企業から信頼される派遣会社として数多くの企業へ人材を派遣しています。

地域密着の対応に定評があり、その取り組みの一環として、県内のショッピングモールの中に相談ブースを設置しています。
専門コンサルタントが常駐しており、その場で求職者に合ったお仕事を紹介するため、スピード感を持った人材の提案が可能です。

あらゆる職種に対応しており、企業が抱える人材不足のニーズにあったスキルをもつスタッフを派遣します。
【取扱い職種】
製造・事務・販売・物流・倉庫作業・介護・IT・その他

北陸エリアで人材派遣を依頼したい際におすすめです。

3.1リクルートスタッフィング

会社名	株式会社リクルートスタッフィング
近隣の拠点	京都支社：〒600-8411 京都府京都市下京区　烏丸通四条下ル水銀屋町612 四条烏丸ビル 高崎オフィス：群馬県高崎市あら町167 高崎第一生命ビルディング
設立年月日	1987年6月
資本金	3億円

リクルートスタッフィングは、2023年4月時点で106万人の登録者を誇ります。

人材採用、人材活用、教育・研修など人材総合サービス分野のパイオニアとして信頼を築いてきたリクルートの関連会社です。培ってきたノウハウを活かし、企業の課題解決に力を注いでいます。

また、スタッフの指向を重視したマッチング技術を誇り適合性が高いのも特徴です。指向とは、どのような仕事に就くとより早く適合できるかという個人の方向性のこと。個人と企業の指向がマッチすることで、確かな人材派遣を約束しています。

3.2:スタッフサービス

会社名	株式会社スタッフサービス
石川県の管轄拠点	〒920-0853 石川県金沢市本町2-15-1　ポルテ金沢6階
設立年月日	1981年11月
資本金	3億円

スタッフサービスは、登録者数120万人を誇る業界トップクラスの人材派遣会社です。

多くの優秀な派遣スタッフを抱え、一般事務や営業事務、秘書などのオフィスワークからIT・システム、製造・軽作業、設計・開発、介護・医療まで多様な職種に対応できます。

また、週3～4日勤務や時短勤務など要望にマッチした派遣スタッフを提案してもらうことも可能。「急に人手が足りない！」といったときも、最短5営業日で就業できるスピード対応も特徴の1つです。

さらに、紹介予定派遣サービスも行っているため、直接雇用検討中でも採用コストを大幅に抑えられます。

業務を通じて職場とマッチしているかを検討できることから、ミスマッチのない採用を実現できます。

登録スタッフ数が多い、石川県の人材派遣会社を2社ご紹介しました。

今回取り上げた2社は、登録者数が業界トップクラスであることに加え豊富な実績を誇ります。

4:石川県の紹介予定派遣に強い人材派遣会社3選

続いて石川県の紹介予定派遣に強い人材派遣会社を3社を紹介します。

4.1:パーソルテンプスタッフ

会社名	パーソルテンプスタッフ株式会社
石川県の管轄拠点	【金沢オフィス】 〒920-0853　石川県金沢市本町2-20-20 【御経塚オフィス】 〒921-8801　石川県野々市市御経塚4-107-1　ケーズデンキ金沢本店2F 【小松オフィス】 〒923-0801　石川県小松市園町ハ101-5　小松園町ビル6F
設立年月日	1973年5月
資本金	22億7,300万円

パーソルテンプスタッフはスタッフ登録者数がグループ全体で700万人おり、500種以上の職種に対応できる業種カバー率100％の老舗の大手人材派遣会社です。

紹介予定派遣も行っており、直接雇用を検討している方に雇用に関するミスマッチをなくすため、実務を通して能力や適性を判断できるため効率的で精度の高い採用活動が可能になります。

4.2:スタッフサービス

会社名	株式会社スタッフサービス
石川県の管轄拠点	〒920-0853 石川県金沢市本町2-15-1　ポルテ金沢6階
設立年月日	1981年11月
資本金	3億円

スタッフサービスは登録者数120万人を誇る業界トップクラスの人材派遣会社です。

多くの優秀な派遣スタッフを抱え、一般事務や営業事務、秘書などのオフィスワークからIT・システム、製造・軽作業、設計・開発、介護・医療まで多様な職種に対応できます。

また、週3～4日勤務や時短勤務など要望にマッチした派遣スタッフを提案してもらうことも可能。「急に人手が足りない！」といったときも、最短5営業日で就業できるスピード対応も特徴の1つです。

さらに、紹介予定派遣サービスも行っているため、直接雇用検討中でも採用コストを大幅に抑えられます。

業務を通じて職場とマッチしているかを検討できることから、ミスマッチのない採用を実現できます。

4.3:マンパワー

会社名	マンパワーグループ株式会社
石川県の管轄拠点	〒920-0853　石川県金沢市本町 1-5-2　リファーレ 13F
設立年月日	1966年
資本金	40億円

マンパワーは、1966年に設立した日本で初めての「派遣会社」です。全国に営業拠点を構え、様々な職種に対応しているため、派遣会社をお探しのどんな方にもおすすめできます。

設立当時は「労働者派遣法」がないため、業務請負の形態で発注依頼に対応していました。50年以上の長い歴史の中で圧倒的信頼を獲得し、大手企業から外資系企業まで多くの企業から派遣依頼を受けるほど深い関係性が構築されています。

様々な職種に精通しており、オフィスワークから営業・販売、IT関連の技術系、メディカル関連など幅広く対応しています。マンパワーでは、スタッフ登録時に入念なインタビューと技能測定を実施。スタッフのスキルや協調性などを十分に把握し即戦力となるスタッフを派遣し、採用コスト・教育コストが削減されます。

また、プロフェッショナル人材を専門領域とするサービスも持っており、各分野での高いスキルを持った「手と人を動かせる」上級経験者の人材派遣も行っているため、プロジェクトの確実な遂行の手段として効果を発揮します。

紹介予定派遣に強い人材派遣会社を紹介しました。即戦力となる人材の採用に力を入れている企業は、ぜひ参考にしてみてください。

5:石川県の職業特化型人材派遣会社5選

エンジニアや介護職など、職業特化型の人材派遣会社を紹介します。

5.1:【IT・WEB・エンジニア】Modis（アデコ）

会社名	アデコ株式会社
石川県の管轄拠点	〒920-0856　石川県金沢市昭和町16-1 ヴィサージュ17F
設立年月日	1985年
資本金	55億6,000万円

株式会社アデコが運営するModisは、IT・WEB・エンジニアに特化した派遣サービ。アデコ株式会社の社員として採用され、Modisと取引のある企業へ配属される「無期雇用派遣」が特徴です。

有期雇用派遣（登録型派遣）と異なり、派遣先企業が決まっていない場合でもアデコのエンジニア正社員として給与が支払われます。

また、入社時の研修はもちろん、サーバー（Linux・LPIC Lv1・AWS・仮想化）やJava研修を受けられるeラーニング、提携校の授業を受けられるスキルアップ体制も万全です。エンジニアの即戦力採用なら、サポートが整ったModisが良いでしょう。

5.2:【アパレル・販売・接客】株式会社iDA

会社名	株式会社iDA
近隣の拠点	〒950-0088　新潟市中央区万代1-4-33　損保ジャパン・新潟セントラルビル3F
設立年月日	1999年3月
資本金	1億5,190万円

株式会社iDAは、アパレル・ファッション業界の求人を専門に扱う人材派遣会社です。ファッション・コスメ業界専門の人材会社としては初となる、「職業紹介優良事業者」の認定を受けています。職業紹介優良事業者とは、良質な求人紹介と丁寧なサービスを提供している派遣会社を認定する制度です。

アパレル・ファッション業界の豊富な実績とノウハウを持ち、採用市場の動向も熟知ニーズしています。さらに、教育機関「iDA College」を運営。販売テクニックや美容、インバウドといった入社前の研修制度も充実しています。

5.3:【製造業】人材派遣会社2選

5.3.1:日総工産

会社名	日総工産株式会社
石川県の管轄拠点	〒920-0031　石川県金沢市広岡1-1-35 金沢第2ビル2階204号室
設立年月日	1971年2月3日
資本金	20億1,200万円

日総工産は1971年に設立の製造業に特化した人材派遣会社です。ものづくりに関する基礎知識を持った即戦力人材のことを技能社員と位置づけ、無期雇用派遣として就業期間の制限なく長期的に活用できます。

合わせて、モノづくりの環境・製造現場にマッチする人材を派遣するサービスも提供しているので、業務の繁忙に応じて派遣社員を依頼することが可能です。

スタッフは部品の組み立て、塗装、溶接、機会のオペレーション業務といった製造段階における各工程からその後の検査業務にいたるまでさまざまな工程に対応しているため即戦力として活躍できるスタッフをコストを抑えて確保することができます。

ほかにも、エンジニア派遣、管理機能付き派遣、一般派遣、紹介予定派遣など様々なサービスを提供しています。

また日総工産独自の特徴として、営業担当者が、企業をこまめに訪問し、日々のやり取りや派遣スタッフとのコミュニケーションや健康管理にも気を配り、きめ細やかな労務管理を実施します。

5.3.2:UTグループ

会社名	UTグループ株式会社
石川県の管轄拠点	〒920-0031　石川県金沢市広岡1-1-35 金沢第二ビル 803号室
設立年月日	2007年4月2日
資本金	6.8億円

UTグループは製造業を専門に人材派遣を行う会社です。チーム派遣を基本とし、製造の現場で経験を積んだリーダーを含む派遣が可能なので、即戦力として安定した成果を実現するメリットがあります。

チームでの派遣のため、指揮管理がスムーズな点も大きなメリットでエンジニア職では多様な領域の技術者を擁し、各現場に必要なスキルを持つ人材を派遣します。製造業での人材派遣以外にも請負・業務委託や人材紹介などマルチにサービスを展開しています。

5.4:【介護職】ウィルオブ・ワーク

会社名	株式会社ウィルオブ・ワーク
石川県の管轄拠点	〒920-0031　石川県金沢市広岡二丁目13番5号 MHM金沢ビル3階
設立年月日	1997年1月29日
資本金	9,900万円

ウィルオブ・ワークは2019年10月に株式会社セントメディアより社名を変更した会社で、親会社に株式会社ウィルグループを持つ会社です。

主な事業内容は、介護職を軸とした人材派遣・紹介予定派遣事業、業務委託・請負運営事業、人材紹介事業、コンサルティング事業、アプリケーション事業を展開しています。

人材派遣は介護職がメインですが、他にも販売スタッフ、コールセンタースタッフ、オフィススタッフ、保育士など幅広い業種に対応することができます。

様々な形態の介護施設がウィルオブ・ワークを利用しており、自社メディアでの独自の集客求人メディアを持つため、未経験者から即戦力となる介護経験者まで毎月登録者を増加させています。

また、紹介予定派遣サービスも提供しているので直接雇用に関する様々な悩みを解決することができます。

業界に特化した派遣会社5社を紹介しました。特定の業界・職種に特化しているからこそ、専門知識を持ったスタッフの派遣を実現できます。

また独自のメディアで派遣スタッフを集客しているので専門分野での高いスキルを持ったスタッフが多数在籍しています。

6:石川県に拠点を置く地域密着の派遣会社一覧

6.1:株式会社ポテンシアエンタープライズ

会社名	株式会社ポテンシアエンタープライズ
石川県の管轄拠点	〒920-0345 石川県金沢市藤江北4丁目300番地
設立年月日	1999年11月
資本金	2,500万円

株式会社ポテンシアエンタープライズは、石川県を中心に富山県や福井県など北陸エリアに拠点を構える人材派遣会社です。アパレルから介護・介護士まで、さまざまな職種の派遣求人を取り扱っています。

地元の採用マーケットを知り尽くした人材コーディネーターが、ニーズに合った求人を紹介。入社後のフォローアップ体制も整っています。採用側は、スタッフと面談を開いたり飲みに誘ったりといったモチベーション管理の必要がありません。

そのため企業は、経営戦略や体制見直しといった、より価値の高いリソースに時間をかけられるようになります。

6.2:株式会社エー・オー・シー

会社名	株式会社エー・オー・シー
石川県の管轄拠点	〒920-0031　石川県金沢市広岡1丁目3-20ファーストレーベン広岡1・2F
設立年月日	1991年5月8日
資本金	4,800万円

株式会社エー・オー・シーは、1991年創業の人材派遣会社です。半導体・液晶や機械、軽作業など、製造業・工場の派遣求人を数多く保有しています。

同社は、厚生労働省から「優良企業派遣事業者」の認定を受けている人材派遣会社です。スタッフの充実した教育体制はもちろん、赴任費サポートやバス無料送迎など充実した派遣社員の支援制度が高く評価されています。

工場勤務に必要な資格取得費用の全額サポートや入社後のスキルアップ体制も万全です。大手メーカーへの社員雇用実績も豊富で、即戦力として活躍できる人材を確保できます。

6.3:株式会社エー・オー・シー・キャリア

会社名	株式会社エー・オー・シー・キャリア
石川県の管轄拠点	〒920-0031　石川県金沢市広岡1丁目3-20ファーストレーベン広岡1・2F
設立年月日	1991年
資本金	4,800万円

株式会社エー・オー・シー・キャリアは、株式会社エー・オー・シーが運営する派遣求人サービスです。地元企業から大手メーカーまで、20〜30代女性向けの事務職を中心に取り扱っています。

ビジネスマナー研修をはじめ、wordやエクセルといったパソコン基礎講座も開講。登録スタッフのスキルアップ体制が整っているのも同社の特徴です。

オフィスの一般事務はもちろん、専門知識が豊富で事務処理能力の高い人材を多く派遣し、即戦力となる人材を確保できます。業務の生産性が向上することで事業が活発になり、組織の成長につながります。社員の意欲向上にもつながるのではないでしょうか。

6.4:株式会社ワイズ

会社名	株式会社ワイズ
石川県の管轄拠点	【金沢営業所】 〒920-0027 石川県金沢市駅西新町3-1-10 ニュースビル2F 【開発センター】 〒921-8817 石川県野々市市横宮町12−13 【七尾営業所】 〒926-0821 石川県七尾市国分町ラ27−3 【加賀営業所】 〒922-0423　石川県加賀市作見町ヌ3番地1 【富山営業所】 〒939-8201　富山県富山市花園町1丁目　6番16号 【ワイズテクニカルセンター】 〒921-0000　石川県野々市市徳用1丁目20
設立年月日	1976年
資本金	3,000万円

株式会社ワイズは、石川県を中心に福井や富山を含めた北陸エリアに拠点を構えます。1990年に設立し、人材派遣業、有料職業紹介業、業務請負などを行う地域密着型の人材会社です。

また、地元をよく知る営業マンが多数在籍しています。企業のニーズを的確に把握し、要望に合った人材紹介ができるのも同社ならではの強みです。

入社前の「個人研修プログラム 」や入社時の立会いなど派遣社員のフォローアップ体制も整っています。現場での意見をフィードバックし、個々の成長に合わせた人材育成に力を入れいます。派遣社員が安心して働けるのはもちろん、企業側のマネジメントコストがかからない点も株式会社ワイズに依頼する大きなメリットです。

7:人材派遣について

人材派遣といっても種類があり、それぞれに特徴があります。

そこで7章では人材派遣についての概要、それぞれの派遣の種類や直接雇用との違いについて解説いたします。

7.1:人材派遣の仕組み

人材派遣とは求職者が人材派遣会社と雇用契約を結び、人材派遣会社のスタッフとして企業にて就業する働き方のことを指します。

企業はスタッフの労働の対価として、人材派遣会社に料金を支払います。
この料金の中から派遣スタッフの給与が支払われるという流れになっています。

人材派遣は、雇用主が人材派遣会社であることから雇用に関する条件等も全て人材派遣会社から出されているものに従います。
そのため残業をしないといったスタッフ自身のライフスタイルを優先した働き方ができるのです。

また、素早く人材を確保できるという利点から需要が高まっている雇用形態です。

7.2:派遣スタッフの2つの形態

人材派遣は大きく2つに分けることができます。

• 一般派遣
  一般的に派遣と呼ばれるものはこちらの該当します。
  人材派遣会社と労働者が雇用関係を結び、企業へスタッフを派遣する形態のことです。
  派遣期間が有限であり契約期間が満了した時点で、派遣契約の延長がなされなければ、派遣契約は終了します。
  派遣契約期間は同一の人材派遣会社からは最長で3年と派遣先事業所単位の期間制限で決められています。
• 紹介予定派遣
  紹介予定派遣は、一定期間の契約期間を設け、期間終了のタイミングで企業が直接雇用（正社員）することを前提に行う派遣のことです。
  派遣期間は最長で6か月と定められており、派遣期間の満了後スタッフと企業が合意をすれば、スタッフの雇用主が人材派遣会社から派遣先の企業へと移ります。
  紹介予定派遣を導入することで、求人応募のコストを削減でき、業務を通して適性を確認できるため採用後のミスマッチを無くすことができるというメリットがあります。

8:人材派遣を利用するメリット・デメリット

8.1:人材派遣会社を利用するメリット

人材派遣会社を利用するメリットは主に以下のポイントです

• 一定期間のみ雇うことができる
  人材派遣は雇用期限に定めがあるため、人員計画が立てやすいといったメリットがあります。例えば、繁忙期の人員不足解消のための契約や、オープニングスタッフ募集などの際には非常に有効な手段と言えるでしょう。
• 面接の手間が省けるなど内部コストの削減
  スタッフを直接雇用する場合は筆記試験や数度の面接を行い最適な人員を確保するためのコストが不可欠となります。
  また、求人を掲載する際のやりとりなどのコストもかかります。人材派遣ならば、選考・採用の手間が省けるため内部コストの削減が可能になります。
• 教育コストの削減
  人材派遣会社はあらかじめ、派遣スタッフがどのような経験やスキルを持っているのかを事前に把握しています。また、研修等を行うことによってスタッフのスキルアップも図っているため、企業は即戦力を受け入れることができ、教育コストを削減することが可能になります。

8.2:人材派遣会社を利用するデメリット

続いてデメリットについて解説していきます。

• 派遣スタッフを選ぶことができない
  人材派遣会社を利用する際は、「このようなスキルレベルの人」といったスキル面での要望を出すことは可能ですが、派遣スタッフに直接会って選考することはできません。
  これは労働者派遣法によって企業による事前面接が禁止されているためです。そのため高いスキルを持った派遣スタッフを育成することのできる人材派遣会社を選ぶ必要があります。
• 派遣期間を完全に自由に調節できるわけではない
  人材派遣は事前に期限が決められている契約なので、正当な理由がなく契約を打ち切ったり契約の継続をすることができません。仮に派遣先の企業に馴染めていないといったような不当な理由で、派遣スタッフが望んでいない場合は契約を打ち切ることは難しいのです。同様に、優秀な人材であった場合も派遣スタッフが契約の更新を希望していない場合は契約を終了しなければなりません。

  このような人材派遣における派遣スタッフのミスマッチを少なくするために、求めるスタッフ像にマッチした人材派遣会社を選択する必要があります。
  しかし、人材派遣会社は多数あり、自社にマッチした会社の選定が困難です。
  そんな時は最適な人材派遣会社が見つかる派遣コネクトにぜひお任せください。

9:失敗しない人材派遣会社選びのポイント

派遣社員は正社員と異なり、雇用者の面接を行うことができません。入社後のミスマッチにつながるため、信頼できる派遣会社に依頼しましょう。派遣実績があり派遣スタッフへのサポートが手厚い派遣会社がおすすします。

とはいえ、数あるサービスのなかから希望に合う派遣会社を見つけるのは難しいものです。「希望条件に則した人材派遣会社がわからない」とお悩みの方はぜひ、派遣コネクトにご相談ください。
派遣業界に特化した専門スタッフが、希望に合った派遣会社を紹介します。

＞＞人材派遣の見積もりを最も簡単に出す方法・適正価格の算出方法を解説

10:石川の派遣に関するよくある質問と回答